BKPSDM Kabupaten Cirebon Catat Capaian Strategis 2025, Perkuat Sistem Merit dan Kualitas ASN
Ade menambahkan, atas kinerja tersebut, BKPSDM Kabupaten Cirebon juga memperoleh apresiasi dari BKN Kantor Regional III Bandung atas percepatan pengangkatan CASN Formasi Tahun 2024.
Selain fokus pada sistem dan pemenuhan pegawai, BKPSDM Kabupaten Cirebon turut mendorong budaya kinerja melalui Seleksi Pegawai Negeri Sipil (PNS) Berprestasi Tingkat Kabupaten Cirebon Tahun 2025. Melalui proses seleksi yang objektif dan transparan, sembilan ASN ditetapkan sebagai PNS berprestasi atas dedikasi dan kinerja luar biasa dalam mendukung penyelenggaraan pemerintahan dan pelayanan kepada masyarakat.
Kegiatan ini bertujuan meningkatkan motivasi ASN sekaligus menjadi dasar penetapan perwakilan Kabupaten Cirebon pada ajang PNS Berprestasi Tingkat Provinsi Jawa Barat.
Di bidang kolaborasi kelembagaan, BKPSDM Kabupaten Cirebon juga menerima berbagai apresiasi dari BKN Kantor Regional III Bandung atas kerja sama yang terjalin dengan baik, khususnya dalam verifikasi kenaikan pangkat PNS dan penyerahan pertimbangan teknis yang berjalan tepat waktu dan akurat.
Ade menambahkan selain itu, BKPSDM Kabupaten Cirebon turut diapresiasi atas capaian Pelayanan Pencantuman Gelar ASN di wilayah kerja BKN Regional III untuk wilayah Jawa Barat dan Banten sepanjang tahun 2025.
Berbagai capaian tersebut semakin menegaskan peran BKPSDM Kabupaten Cirebon sebagai penggerak utama pengelolaan ASN yang profesional, akuntabel, dan berbasis sistem merit. Ke depan, BKPSDM Kabupaten Cirebon berkomitmen untuk terus meningkatkan kualitas layanan kepegawaian guna mendukung terwujudnya birokrasi yang modern, adaptif, dan berorientasi pada pelayanan publik yang prima. Punkasnya. **Afif Setiawan
